予防医療センター 事務員【中途】【準職員】
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| 採用日 | 随時 |
|---|---|
| 雇用形態 | 準職員(試用期間あり) |
| 応募人数 | 1名 |
| 業務内容 | 予防医療センターでの受付業務、受診者のエスコート業務、身体計測業務、内視鏡室事務業務など |
| 応募資格 | 特になし |
| 選考日 |
書類選考後、日時をご連絡いたします。 まずはエントリーください。 |
| 試験内容 | 面接試験(個別) |
| 応募の流れ |
1. 当サイトのエントリーフォームからエントリー 2. 必要な書類を当院からご案内(職務経歴書など) 3. ご提出後、当院からのご案内に従って進みます |
| 勤務地 | 済生会熊本病院 |
| 勤務時間 |
平日7:30~16:00/8:00~16:30(実働7.5時間、休憩1.0時間) ※勤務時間については応相談 |
| 勤務部署 | 予防医療センター 健診事業室 |
| 採用期間 |
随時 産休代替のため、最長2026年9月末までの期間限定雇用となります。 |
| 給与 |
■基本給 月給158,400円 ■通勤手当 車・バイク:距離に応じて33,000円まで支給 公共の交通機関:40,000円まで全額支給 、超過分は1/2を加算 ■その他手当 時間外勤務手当 |
| 休日 | 土日、祝祭日、年末年始 |
| 有給休暇 |
初年度10日間(1カ月勤務経過後)最高20日 ※10月以降の入職の場合、初年度5日間 |
| 休暇制度 | 慶弔休暇、産前・産後休業、育児休業、介護休業、子の看護等休暇、介護休暇 |
| 社会保険 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
| 福利厚生 |
済生会グループ保険、職員家族健康診断、ユニフォーム貸与(対象者のみ)、仮眠室、職員互助会、職員食堂、レストラン、院内保育園、自己啓発支援(通信教育、英会話教室)、各種リゾートクラブ契約、メディカルフィットネスセンター など。 学会・セミナー等の出張費は規定により支給有りなど |