医療事務【新卒】【限定正職員】
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| 雇用形態 | 正職員（職務限定） |
|---|---|
| 雇用期間 |
期間定め無し ※入職後3ヶ月は試用期間 |
| 応募人数 | 2名 |
| 応募資格 | 専門学校(医療事務系の2年制以上)を2027年3月に卒業見込の方。 |
| 業務内容 |
-入院または外来診療報酬の計算業務 -入院または外来診療報酬のレセプト作成業務 ※患者受付やレセプト電算処理などの請求業務はありません |
| 採用日 | 2027年4月1日 |
| 勤務地 | 済生会熊本病院 （熊本市南区） |
| 勤務時間 |
8:30～17:00 実働7.5時間、休憩1時間 ※レセプトスケジュールにより休日出勤をお願いする可能性があります |
| 勤務部署 |
医事・救急管理室 |
| 給与 |
■基本給 175,200円 ■ベースアップ手当 10,000円 ■通勤手当※ 5,900円 ■総支給額 191,100円 ■その他主な手当 ・通勤手当（自動車利用）：支給限度額33,000円 ※通勤距離8㎞の場合5900円 通勤手当（交通機関利用）：支給限度額40,000円（超過時は超える部分の1/2を40,000円に加算した額を支給） ・住居手当：支給限度額26,000円 ・時間外勤務手当など" |
| 賞与 | 年2回 ※前年度実績 2.0カ月 |
| 昇給 | 年1回 ※個人の評価・業績に応じて変動あり |
| 休日 |
・年間120日以上 ・土日祝、年末年始 ※当番勤務一部有り |
| 有給休暇 |
初年度10日間（1ヶ月勤務経過後）、最高20日 ※10月以降の入職の場合、初年度5日間 ※労働契約日数に応じる |
| 休暇制度 | 慶弔休暇、産前・産後休業、育児休業、介護休業、子の看護等休暇、介護休暇、生理休暇、結婚休暇、進学休暇、など |
| 社会保険 |
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ※医師の場合：勤務医師責任賠償保険加入 |
| 福利厚生 |
済生会グループ保険、職員互助会、企業型確定拠出年金制度（企業型DC）、院内保育園完備、職員家族健康診断 、メディカルフィットネスセンター利用可、各種リゾートクラブ契約あり、仮眠室完備、職員食堂・レストランあり、ユニフォーム貸与（対象者のみ）、自己啓発支援（通信教育、英会話教室など）、学会・セミナー等への出席費用補助（規定により支給）など |
| 応募の流れ |
1. 当サイトのエントリーフォームからエントリー 2. 必要な書類を当院からご案内（職務経歴書など）※応募書類は返却できませんのでご了承ください。 3. ご提出後、当院からのご案内に従って進みます |
| 応募締切 |
2026年6月15日（月）必着 応募書類提出締切 |
| 選考日 |
2026年6月18日（木） 適性検査・面接試験 |