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作業療法士【中途】【正職員】
■最終更新日時：
| 雇用形態 | 正職員 ※試用期間有り |
|---|---|
| 応募人数 | 1名 |
| 応募資格 | すでに作業療法士免許をお持ちの方 および 急性期病院での勤務経験がある方 |
| 業務内容 |
- 入院直後から早期介入し、廃用症候群の予防とADL向上を図る - 脳血管疾患や多発外傷症例において理学療法士と協力して治療を実施 - 身体機能だけでなく精神・認知機能を正しく評価 - 患者に応じたリハビリテーション計画を作成 |
| 採用日 | 2025/4/1 |
| 勤務地 | 済生会熊本病院 （熊本市南区） |
| 勤務時間 |
8:30-17:00（実働7.5時間、休憩1.0時間） 土日祝勤務あり ※土日祝勤務分は、平日に休暇を取得 |
| 給与 |
■基本給 専門卒 189,000円 ／ 大学卒 194,100円 ※高度専門士は大学卒同等とみなします。 ※実務経験を考慮して設定します。 【モデル給与】 大学卒、家賃6万円のアパート、自家用車通勤(6㎞) 支給額(月)＝基本給＋住居手当＋通勤手当 ＝194,100＋26,000＋5,900＝226,000円 支給額(年)＝約4,130,000円 ※賞与含む ■住居手当 支給限度 26,000円（当院規定による） ■その他手当 扶養手当、通勤手当、時間外勤務手当 等 |
| 賞与 | 年3回 過去実績7.3カ月 |
| 昇給 | 年1回 |
| 休日 | 土日、祝日、年末年始(年間約120日) |
| 有給休暇 |
初年度10日間（1カ月勤務経過後）最高20日 |
| 休暇制度 | 慶弔休暇、産前・産後休業、育児休業、介護休業、子の看護休暇、介護休暇 |
| 社会保険 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
| 福利厚生 |
退職金制度、済生会グループ保険、職員家族健康診断、ユニフォーム貸与（対象者のみ）、仮眠室、職員互助会、職員食堂、レストラン、院内保育園、自己啓発支援（通信教育、英会話教室）、各種リゾートクラブ契約、メディカルフィットネスセンター など。 学会・セミナー等の出張費は規定により支給有りなど |
| 応募の流れ |
1. 当サイトのエントリーフォームからエントリー 2. 必要な書類を当院からご案内（職務経歴書など）※応募書類は返却できませんのでご了承ください。 3. ご提出後、当院からのご案内に従って進みます |
| 応募締切 |
2024年12月13日（金）17時必着 書類選考あり ※ エントリー後、必要な書類をご提出完了いただく締切日です。 |
| 選考日 |
一次試験 2024年12月19日（木） 総合適性検査、筆記試験 二次試験 2024年12月25日（水） 面接試験 三次試験 2025年1月上旬 面接試験 ※詳細は合格者へご連絡します |
| 特記事項 |
当院は、医療の質と安全において国際標準を満たすことを示す、米国の国際医療機能評価機関（JCI：Joint Commission International）の認証を2013年11月23日より受けています。 その評価基準の一つに、既卒者を中途採用する際、当該者の直近の勤務先へ職務としての適格性を確認することが求められています。 エントリー時点で在職中、または退職後6ヶ月以内の場合、採用内定後にお渡しする当院指定様式を後日提出いただく必要があります。 |